I. Vispārīgie noteikumi

1. Pieaugušo neformālās izglītības iestāde „Mācību centrs „Skrivanek”” (turpmāk – Iestāde) ir SIA „Skrivanek Baltic” (turpmāk – Dibinātājs) struktūrvienība, kuras darbības veids ir pieaugušo neformālās izglītības programmu īstenošana.

2. Iestādes darbības tiesiskais pamats ir Izglītības likums, dibinātāja statūti, šis nolikums un citi normatīvie akti.

3. Iestāde ir Dibinātāja struktūrvienība, tām ir kopīgs zīmogs, simbolika un bankas konts.

4. Iestādes juridiskā adrese ir Lāčplēša ielā 87C–1, Rīgā, LV-1011.

5. Iestādes pieaugušo izglītības programmu īstenošana notiek Lāčplēša ielā 87C–1, Rīgā, LV-1011.

II. Iestādes darbības mērķi, pamatvirziens un pamatuzdevumi

6. Iestādes darbības mērķi ir:

6.1. nodrošināt personām neatkarīgi no vecuma un iepriekšējās izglītības iespēju apgūt viņu interesēm, vajadzībām un darba tirgus prasībām atbilstošas zināšanas, prasmes un kompetences pieaugušo neformālās izglītības programmās;

6.2. veikt ārpus formālās izglītības organizētu interesēm un pieprasījumam atbilstošu izglītojošu darbību, organizējot personu daudzveidīgu izglītošanas procesu, kas cilvēka mūža garumā nodrošina personības attīstību un konkurētspēju darba tirgū.

7. Iestādes darbības pamatvirziens ir izglītojoša darbība.

8. Iestādes uzdevumi ir:

8.1. īstenot normatīvajos aktos noteiktā kārtībā licencētas pieaugušo neformālās izglītības programmas;

8.2. īstenot valsts un darba devēju, kā arī personības izaugsmes interesēm atbilstošas pieaugušo neformālās izglītības programmas, kas saskaņotas ar dibinātāju;

8.3. nodrošināt izglītojamajiem kvalitatīvas teorētiskās un praktiskās zināšanas, sekmējot viņu konkurētspēju pašreizējos sociālekonomiskajos apstākļos;

8.4. piesaistīt, nodrošināt un sekmēt izglītojamos attiecīgo iemaņu veidošanā atbilstoši izvēlētajai izglītības programmai;

8.5. radīt atbilstošus priekšnosacījumus izglītojamo radošai izaugsmei un meistarības celšanai;

III. Īstenojamās izglītības programmas

9. Iestāde īsteno pieaugušo neformālās izglītības programmas normatīvajos aktos noteiktajā kārtībā, saņemot attiecīgu atļauju programmas īstenošanai, ja tāda nepieciešama.

10. Iestāde var īstenot valsts un darba devēju, kā arī personības izaugsmes interesēm atbilstošas pieaugušo neformālās izglītības programmas, kas saskaņotas ar Dibinātāju.

IV. Izglītības procesa organizācija

11. Izglītojamo uzņemšana Iestādē notiek saskaņā ar Dibinātāja noteikumiem par izglītojamo uzņemšanu.

12. Iestāde drīkst noteikt iestājpārbaudījumus izglītojamo uzņemšanai, saskaņojot ar Dibinātāju vai izglītības programmu pasūtītāju to prasības, formu un laiku. Minimālo izglītojamo skaitu grupā, lai uzsāktu izglītības programmu īstenošanu, nosaka pasūtītājs, kas finansē izglītības programmas īstenošanu vai arī Dibinātājs, ja izglītības programma ir maksas.

13. Izglītības procesu Iestādē reglamentē Izglītības likums, Ministru kabineta noteikumi par atļauju izsniegšanu neformālās izglītības programmas īstenošanai, šis nolikums, izglītības programmas un citi piemērojamie normatīvie akti.

14. Mācību nodarbības ilgums ir 60 vai 90 minūtes.

15. Izglītojamo sasniegumi – zināšanas, prasmes un kompetences tiek vērtētas atbilstoši attiecīgās pieaugušo neformālās izglītības programmas mērķiem, sasniedzamajiem rezultātiem un tajā noteiktajai vērtēšanas kārtībai.

16. Iestādes struktūru un mācību materiālo bāzi izveido atbilstoši īstenotajām izglītības programmām.

17. Iestāde organizē praktisko uzdevumu, nodarbību un citu programmas satura apguvei nepieciešamo mācību aktivitāšu norisi atbilstoši attiecīgajai pieaugušo neformālās izglītības programmai.

V. Pedagogu un citu darbinieku tiesības un pienākumi

18. Iestādi vada vadītājs, kuru pieņem darbā un atbrīvo no darba Dibinātājs normatīvajos aktos noteiktā kārtībā.

19. Par vadītāju ir tiesīga strādāt persona, kuras izglītība un kvalifikācija atbilst normatīvajos aktos noteiktajām prasībām.

20. Vadītāja tiesības, pienākumi un atbildība noteikta Izglītības likumā, Vispārīgajā datu aizsardzības regulā, Fizisko personu datu apstrādes likumā, Darba likumā un citos piemērojamajos normatīvajos aktos. Vadītāja tiesības, pienākumus un atbildību precizē darba līgums un amata apraksts.

21. Vadītājs vada Iestādes attīstības plānošanu un ir tieši atbildīgs par izglītības programmu īstenošanu.

22. Vadītāja pienākumi:

22.1. nodrošināt Iestādi ar amatam atbilstošas kvalifikācijas darbiniekiem, iepriekš saskaņojot ar Dibinātāja vadību;

22.2. nodrošināt normatīvo aktu izpildi iestādē;

22.3. organizēt un plānot Iestādes saimniecisko un finansiālo darbību;

22.4. pārstāvēt Iestādes intereses valsts un sabiedriskajās iestādēs;

22.5. sadarboties ar sabiedriskajām organizācijām, iestādēm, uzņēmumiem, izglītojamajiem u. c.;

22.6. izpildīt citus šajā nolikumā un citos normatīvajos aktos minētos vadītāja pienākumus.

23. Vadītājam ir tiesības:

23.1. iepriekš saskaņojot ar Dibinātāja vadību, pieņemt darbā pedagogus un citus darbiniekus, noteikt viņu pienākumus un tiesības;

23.2. deleģēt pedagogiem un iestādes darbiniekiem konkrētu uzdevumu, funkciju veikšanu;

23.3. noteikt Iestādes štata vienību skaitu;

23.4. pilnvaru ietvaros patstāvīgi lemt par Iestādes intelektuālo, finanšu un materiālo līdzekļu racionālu izlietošanu.

24. Pedagoga vispārīgie pienākumi izglītošanas procesā noteikti Izglītības likumā.

25. Iestādes pedagoga pienākumi:

25.1. būt atbildīgam par izglītojamo drošību un veselību mācību nodarbībās, praktiskajos uzdevumos un citos pedagoga vadītajos vai organizētajos mācību pasākumos;

25.2. veidot pozitīvu sadarbības vidi;

25.3. ievērot izglītojamo vajadzības, pieredzi, domāšanas veidu un spējas;

25.4. būt atbildīgam par darbu, tā metodēm, paņēmieniem un rezultātiem.

26. Pedagogam ir tiesības:

26.1. izteikt priekšlikumus par iestādes attīstību, iekšējās kārtības nodrošināšanu u. c.;

26.2. saņemt pedagoģiskajam darbam nepieciešamos materiālus.

27. Iestādes saimniecisko un citu darbinieku pienākumi:

27.1. ievērot iekšējās kārtības noteikumus;

27.2. saudzīgi izturēties pret iestādes mantu.

VI. Izglītojamā tiesības un pienākumi

28. Izglītojamā pienākumi:

28.1. mācīties, lai iegūtu izglītību atbilstoši izvēlētajai izglītības programmai;

28.2. uzņemties personīgu atbildību par mācībām un uzvedību Iestādē;

28.3. ievērot Iestādes nolikumu un iekšējās kārtības noteikumus;

28.4. ievērot Iestādes tradīcijas;

28.5. uzvesties un darboties saskaņā ar sabiedrībā pieņemtām morāles un ētikas normām;

28.6. saudzēt apkārtējo vidi.

29. Izglītojamam ir tiesības:

29.1. izglītības procesa laikā izteikt un aizstāvēt domas un uzskatus;

29.2. izglītības procesa laikā izmantot Iestādes telpas, iekārtas un mācību līdzekļus;

29.3. piedalīties sabiedriskajā darbībā;

29.4. uz izglītojamā īpašumā, lietojumā vai valdījumā esošās personiskās mantas aizsardzību Iestādē;

29.5. saņemt motivējošu un objektīvu zināšanu novērtējumu;

29.6. saņemt pedagoga palīdzību mācību apguvē.

VII. Finansējuma avoti un kārtība

30. Iestādes finansējuma avoti ir:

30.1. finanšu līdzekļi, kurus Iestāde saņem, organizējot maksas izglītības programmas;

30.2. fizisku un juridisku personu ziedojumi un dāvinājumi;

30.3. citi ieņēmumi.

31. Finanšu līdzekļu izmantošanas kārtību nosaka vadītājs, saskaņojot ar dibinātāju.

VIII. Reorganizēšanas un likvidēšanas kārtība

32. Iestādi reorganizē vai likvidē tās dibinātājs.

IX. Iestādes nolikuma un tā grozījumu pieņemšanas kārtība

33. Iestāde, pamatojoties uz Izglītības likumu un citiem piemērojamajiem normatīvajiem aktiem, izstrādā Iestādes nolikumu. Iestādes nolikumu apstiprina dibinātājs.

34. Grozījumus Iestādes nolikumā var izdarīt pēc dibinātāja iniciatīvas vai vadītāja ierosinājuma. Grozījumus nolikumā izstrādā Iestāde un apstiprina dibinātājs.

X. Citi būtiski noteikumi, kas nav pretrunā ar Izglītības likumu un citiem piemērojamajiem normatīvajiem aktiem

35. Iestādes izdotu administratīvo aktu vai faktisko rīcību privātpersona var apstrīdēt, iesniedzot attiecīgu iesniegumu Dibinātājam tā juridiskajā adresē vai E-adresē.

36. Saskaņā ar normatīvajos aktos un dibinātāja noteikto kārtību iestāde veic dokumentu un arhīvu pārvaldību.

37. Iestāde normatīvajos aktos noteiktajā kārtībā nodrošina pieaugušo neformālās izglītības programmu īstenošanai nepieciešamās informācijas sagatavošanu, uzskaiti un aktualizēšanu.

38. Iestāde normatīvajos aktos noteiktā kārtībā nodrošina piekļuvi bibliotekārajiem, informācijas un karjeras attīstības atbalsta pakalpojumiem.

39. Iestāde veic nepieciešamās darbības fizisko personu pamattiesību aizsardzībai, tostarp nodrošina fizisko personu datu apstrādi saskaņā ar Vispārīgo datu aizsardzības regulu, Fizisko personu datu apstrādes likumu un citiem piemērojamajiem normatīvajiem aktiem.

40. Iestāde normatīvajos aktos noteiktā kārtībā nodrošina izglītojamo profilaktisko veselības aprūpi un pirmās palīdzības pieejamību iestādē.

41. Iestāde sadarbībā ar dibinātāju nodrošina izglītojamo drošību iestādē un tās organizētajos pasākumos atbilstoši normatīvajos aktos noteiktajām prasībām, tostarp:

41.1. attiecībā uz higiēnas noteikumu ievērošanu;

41.2. civilās aizsardzības, ugunsdrošības, elektrodrošības un darba aizsardzības noteikumu ievērošanu.

42. Iestāde atbilstoši savas darbības un izglītības programmu īstenošanas mērķiem un uzdevumiem ir tiesīga sadarboties ar citām izglītības iestādēm, organizācijām un nozares speciālistiem, tostarp uzaicināt pedagogus, lektorus vai speciālistus atsevišķu nodarbību vadīšanai.